ESA Hamburger Akademie Projektmanagement FUM02XX2A04 NOTE 1,00

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Einsendeaufgabe 2

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F. Einsendeaufgabe Grundlagen der Führung
FUM02-XX2-A04
1. Beschreiben Sie kurz die Merkmale des Führungserfolges und geben Sie für zwei dieser
Merkmale Beispiele aus der eigenen Erfahrung (erlebte Führungssituation aus dem
Berufs- und/oder Privatleben) und bewerten Sie diese.
2. Diskutieren Sie die Wirkung von materiellen Anreizsystemen für die Motivation von
Mitarbeitern in Unternehmen mithilfe der einzelnen Motivationsmodelle.
Achtung: alle beschriebenen Motivationsmodelle sind anzuwenden!
3. Diskutieren Sie den in Abb. 3.4 dargestellten Zusammenhang zwischen Führungsperson,
Führungssituation und Führungsverhalten in Bezug auf den Führungserfolg. Geben Sie
ein Beispiel aus Ihrem eigenen beruflichen oder privaten Erleben. Achten Sie dabei auf
eine verständliche und nachvollziehbare Darstellung.
4. Warum revolutioniert der Satz „Kundenorientiertes Führen heißt, einen unterstützenden
Service für die Mitarbeiter zu leisten!“ die Sichtweise auf das Phänomen Führung?
Machen Sie Ihre Aussagen an einem konkreten praktischen Beispiel für kundenorientiertes
Führen deutlich.
5. Erläutern und bewerten Sie die Führungstechnik „Führen durch Zielvereinbarung“.
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  Kategorie: Management
Eingestellt am: 05.08.2015 von julianeack1287
Letzte Aktualisierung: 06.08.2015
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