ADA1N_ILS_SGD

Aufgabe 2:
Welche gesetzlichen Grundlagen sind in der betrieblichen Berufsausbildung
besonders zu beachten?
[Anzahl der richtigen Antworten: 3]
a) Berufsbildungsgesetz
b) Rahmenlehrplan
c) Ausbildungsordnung
d) Schulgesetz
e) Jugendarbeitsschutzgesetz
Ausgangssituation zu den programmierten Aufgaben 3–5
Die Geschäftsleitung der Cartex-GmbH plant, die Auszubildende Lisa Holt in einem Zweigwerk des Unternehmens zur Kauffrau für Bürokommunikation auszubilden. Sie soll in der Zweigstelle als einzige Auszubildende in diesem Ausbildungsberuf ausgebildet werden, obwohl der Teil des Ausbildungsberufsbildes
„Grundlagen des betrieblichen Personalwesens“ dort nicht vermittelt werden kann.
Aufgabe 3:
Mit welchen Maßnahmen können Sie als verantwortlicher Ausbilder die Ausbildung sicherstellen, um die Auszubildende Lisa Holt in einem Zweigwerk
ausbilden zu dürfen, obwohl nicht alle Fertigkeiten und Kenntnisse des Ausbildungsberufsbildes dort vermittelt werden können?
[Anzahl der richtigen Antworten: 3]
a) Überbetriebliche Ausbildung, z. B. bei der Industrie- und Handelskammer (IHK)
b) Besuch der Berufsschule
c) Außerbetriebliche Ausbildung, z. B. in der Personalabteilung in einem
befreundeten Betrieb
d) Ausbildungsbegleitenden Hilfen (abH)
e) Zeitweise Versetzung in die Personalabteilung Ihres Unternehmens