PMC03 - XX2-A02 100/100 Punkte Note: 1

1. Aufgabe:
Erläutern Sie, welche unternehmensinterne und auch welche Gegebenheiten in der Umwelt eines
Unternehmens die Personalplanung bzw. die Personalbedarfsplanung notwendig machen.
2. Aufgabe:
Erläutern Sie drei gegensätzliche Interessen, die Arbeitgeber, Arbeitnehmer sowie der Staat bezüglich
der Personalplanung im Unternehmen haben können. Gehen Sie dabei auch darauf ein, warum es sich
um einen Interessenkonflikt handelt.
3. Aufgabe:
Beschreiben Sie den Unterschied zwischen dispositiver und operativer Arbeit und ordnen Sie jeweils 3
typische Tätigkeitsbereiche zu.
4. Aufgabe:
Welche Faktoren letztlich die Arbeitsleistung bestimmen, hängt u.a. auch von der Art der Tätigkeit ab.
a) Erläutern Sie die Begriffe objektive und subjektive Faktoren.
b) Beschreiben Sie beispielhaft drei Faktoren anhand einer beliebigen Abteilung in einem Unternehmen
und der hier auszuführenden Tätigkeiten.