ABR01 - Kollektives Arbeitsrecht - ABR01

ABR01 - Kollektives Arbeitsrecht Cover - ABR01 - Kollektives Arbeitsrecht

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Note 1

Ich stelle hier meine selbst erarbeitete Lösung zu dem Studienheft ABR01 - Kollektives Arbeitsrecht zu dem Lehrgang Fachwirt für Außenwirtschaft zur Verfügung. Die Aufgabe wurde mit 100/100 Punkten bewertet. Der Lösungsvorschlag dient lediglich als Orientierungshilfe und gibt Denkanstöße, eine 1:1 Kopie ist rechtswidrig.

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1. Arbeitsrechts
2. Rechtsquellen des Arbeitsrechts
3. Arbeitsschutz; individualarbeitsrechtlichen Vorschriften
4. Tarifvertrag
5. Koalitionen
6. Kann ein Pförtner rechtmäßiges Mitglied der IG Metall sein?
7. die Wirkungen eines Tarifvertrages
8. Allgemeinverbindlichkeitserklärung
9. die Folgen eines rechtmäßigen bzw. eines rechtswidrigen Streiks
10. Was ist der Unterschied zwischen einer suspendierenden und einer lösenden Aussperrung?
11. Welchen Arbeitnehmergruppen gegenüber ist eine lösende Aussperrung unzulässig?
12. Warum ist das Verhältnismäßigkeitsgebot von so großer Bedeutung im Arbeitskampfrecht?
13. Was kann der Betriebsrat gegen eine ermessensfehlerhafte Entscheidung der Einigungsstelle unternehmen?
14. Betriebsrat und Urlaubsplanung
15. Wann bedarf eine Kündigung durch den Arbeitgeber der vorherigen Zustimmung, wann der Anhörung durch den Betriebsrat?

Weitere Information: 21.11.2024 - 06:10:24

	Kategorie:	Sozialwesen
	Eingestellt am:	10.04.2024 von mntnioana
	Letzte Aktualisierung:	10.04.2024
	0 Bewertung
	Bisher verkauft:	1 mal
	Bisher aufgerufen:	334 mal
	Prüfungs-/Lernheft-Code:	ABR01
	Benotung:	1

Enthaltene Schlagworte:

ABR01 ABR 1 Arbeitsrechts Rechtsquellen Arbeitsschutz Tarifvertrag Koalitionen Allgemeinverbindlichkeitserklärung Streiks Aussperrung Verhältnismäßigkeitsgebot Betriebsrat Urlaubsplanung Kündigung ABR01

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